Наиболее востребованные врачи оказались самыми

Список самых высокооплачиваемых и интересных специализаций врачей в России

Врач – одна из самых древних и востребованных профессий. Специалисты в области медицины высоко ценятся, поэтому за свою работу получают высокую заработную плату. Однако в России положение дел кардинально отличается от мировой практики. В РФ представители этого престижного ремесла получают неоправданно низкий оклад.

В этой статье мы рассмотрим список профессий врачей и их заработок, востребованность в регионах и перспективные направления в медицине.

Зарплата врачей в России

По статистике всего 20% медиков по всей стране получают достойную высокую оплату или как минимум – выше среднего. Относится это к тем специалистам, которые преимущественно работают в частных или собственных клиниках или совмещают практику в государственных и частных учреждениях. Оклад остального персонала держится на уровне средней заработной платы по регионам.

Топ-10 врачей по средней зарплате

Усредненный уровень заработной платы по определенной медицинской специальности в России дает исчерпывающую информацию об общей ситуации с окладами, востребованностью и перспективами направления. Десяткой самых оплачиваемых врачей, исходя из информации об их средней зарплате в 2020 году, стали:

Косметологи и акушеры – занимают первую позицию со средней зарплатой в 100 тысяч рублей;
Анестезиологи-реаниматологи – имеют оклад до 51 тысяч рублей;
Остеопаты – в среднем зарабатывают не больше 68 тысяч рублей;
Нейрофизиологи, практикующие на государственной основе, получают около 67 тысяч рублей;
Специалисты МРТ и судебные эксперты – их ежемесячная зарплата составляет 65 тысяч рублей;
Гомеопаты – имеют заработок 58 тысяч рублей;
Государственные стоматологи – зарабатывают в среднем от 55 тысяч рублей;
Педиатры – их оклад равен 51 тысячам рублей;
Микробиологи – их средний заработок на государственной службе составляет 48 тысяч рублей;
Терапевты – закрывают ТОП врачей, поскольку их ежемесячный заработок составляет 45 тысяч рублей.

Средняя зарплата врачей в регионах страны

На предполагаемый оклад влияет не только направление врачебной деятельности и квалификация специалиста, но и место (город и регион) его работы. На высокую зарплату могут претендовать врачи из крупных городов.

Самые высокие оклады медиков зафиксированы в Москве и Санкт-Петербурге.

Также стоит отметить, что заработная плата зависит от статуса медицинского учреждения: в государственных клиниках врачи зарабатывают на порядок ниже, чем в частных клиниках.

Мы рассмотрим средние оклады на примере главных врачей, практикующих только в государственных учреждениях, в зависимости от региона работы и разместим их в порядке уменьшения:

Регион	Средний оклад государственного врача в рублях
Москва	98 333
Мурманск	85 000
Санкт-Петербург	77 918
Владимир	67 580
Камчатский край	65 000
Смоленск	65 000
Алтай	55 000
Самара	55 000
Челябинск	53 750
Екатеринбург	35 000

Самые высокооплачиваемые медицинские профессии

Исходя из официальных сводок по заработной плате врачей, самыми высокооплачиваемыми медицинскими специальностями признаны:

Врачи-косметологи – в крупных городах (рассматривается частная деятельность) получают до 170-200 тысяч рублей в месяц;
Гинекологи – заработок востребованного специалиста в частной клинике достигает 140 тысяч рублей в месяц;
Венерологи – имеют такой же оклад, до 140 тысяч рублей в месяц;
Парамедики – разместились на четвертом месте. Их зарплата в медицинских учреждениях крупных городов достигает 132 тысяч рублей в месяц;
Стоматологи – также получают достойную заработную плату. Например, столичный стоматолог-ортопед рассчитывает на оклад не ниже 125 тысяч рублей;
Терапевты – эти специалисты получают меньше. В прошлом квартале максимальная зарплата врача-терапевта достигла отметки в 150 тысяч рублей;
Хирург-офтальмолог – тоже хорошо оплачиваемая профессия. Ее представители могут претендовать на оклад от 96 тысячи рублей;
Педиатр – в частных медицинских заведениях зарабатывает до 85 тысяч рублей;
Врач функциональной диагностики – занимает последнее место в рейтинге профессий, оплата его труда составляет 50–65 тысяч рублей.

Востребованность врачей в России

Несмотря на то, что ежегодно российские вузы выпускают тысячи квалифицированных специалистов в области медицины, рынок испытывает катастрофический дефицит в лечащем персонале. Это обусловлено низкой заработной платой и отсутствием комфортных условий труда, особенно в отдаленных регионах. По этим причинам многие врачи покидают страну, уезжая на заработки за границу, где и получают оклад в несколько раз выше российского.

Самые востребованные медики в стране

Для определения самых востребованных врачей в стране были проанализированы данные от крупных отечественных ресурсов по трудоустройству.

Исходя из количества размещенных и активных вакансий, самым востребованным медиком на данный момент является педиатр. Это связано с ростом рождаемости за последние несколько лет и внедрением государственных программ по поддержке семьи.

На втором месте находится профессия стоматолога, которая всего лишь немного уступает первому месту. Представители этой специализации всегда востребованы на рынке труда.

Чуть меньше государство нуждается в терапевтах. За ними следуют врачи-лаборанты, популярность которых резко возросла по сравнению с предыдущими годами.

Востребованность врачей по регионам России

Традиционно регионом, в котором больше всего ждут квалифицированных врачей, стала Москва и Московская область. Приблизительно половина активных всероссийских вакансий зарегистрирована именно здесь. На втором месте находится Санкт-Петербург и Ленинградская область. Меньше всего в медицинском персонале нуждаются в Крыму.

Редкие профессии врачей в России

Общеизвестные медицинские профессии, такие как терапевты, офтальмологи, диетологи, хирурги и другие, знакомы каждому взрослому человеку. Но есть и такие специализации, о которых знает лишь малый круг людей, хотя от этого их важность не уменьшается.

Например, подологи, специализирующиеся на лечении болезней стопы. Они помогают безоперационным методом избавиться от вросших ногтей, а также оказывают помощь в подборе комфортной обуви, которая будет поддерживать стопу в правильном и здоровом положении, препятствуя ее деформации.

Фтизиатры занимаются лечением туберкулеза. К ним обращаются люди с жалобами на резкую потерю веса, общую слабость, затрудненность в дыхании и кашель с кровью.

Еще одна интересная профессия, которая известна немногим, это сомнолог. Такие специалисты изучают проблемы, возникающие у человека во время сна: храп, постоянные кошмары, ночное беспокойство и, как следствие, бессонница.

Вредные профессии в медицине

Большинство медицинских профессий входят в категорию специальностей с вредными условиями труда. Стоит отметить, что к этой категории относится практически весь медицинский персонал, получивший среднее или высшее образование.

Возглавляют списки самых опасных направлений в здравоохранении работники, которые контактируют с тяжелобольными пациентами, инфицированными вирусами. Такой же уровень вредности предполагается и для персонала, обслуживающего и работающего с ультразвуковым и рентгенологическим оборудованием, так как излучаемые этими устройствами волны имеют высокую опасность.

Не менее вредными профессиями признаются и кожно-венерологические направления. Дополнительные отпуска и особые условия труда полагаются также работникам психиатрических лечебниц.

Новые профессии в медицине

Количество новых профессий с ростом автоматизации и сферы влияний IT-технологии увеличивается изо дня в день. В основном они касаются сферы биотехнологической терапии с применением компьютерного управления. Также сейчас активно проходит подготовка врачей-телехирургов, которые будут проводить манипуляции при помощи роботов.

Пока еще не заполнена ниша медиков-трансплантологов, которые будут решать проблему нехватки донорских органов по усовершенствованным технологиям.

Профессии будущего в медицине

Сфера медицины не стоит на месте, и чем дальше наука развивается в областях автоматизации и генной инженерии, тем больше меняется положение дел на рынке труда. К 2022 году планируются активные обучение и работа специалистов по новым медицинским направлениям:

IT-врач, который будет составлять базы данных, писать и запускать программное обеспечение для диагностирующего оборудования. Он будет собирать, анализировать и применять полученную информацию в работе с крупными медицинскими базами данных;
генетический консультант, деятельность которого будет нацелена на генетическую диагностику пациента при помощи современного оборудования, написание заключений и составление дальнейших планов по лечению;
сетевой врач – тот же терапевт, от которого требуются еще более высокие профессиональные умения. Он должен быть первоклассным специалистом по диагностике, чтобы, не имея тактильного контакта, возможности физического взаимодействия и очного осмотра, точно поставить диагноз и назначить эффективное лечение заболеваний.

Наиболее востребованные врачи оказались самыми дефицитными

Наиболее востребованные на рынке медицинские специализации — терапевты, педиатры, гинекологи, стоматологи и офтальмологи, выяснили в службе исследований HeadHunter. Компания проанализировала 70 783 вакансии, размещенные с 2011 года, и 13 060 резюме врачей в своей базе. Результаты исследования были представлены сегодня на специализированной фотовыставке «Профессия — врач» в Москве.

Лидирующие по востребованности специализации — терапевты и педиатры — испытывают скорее недостаток специалистов: на одну такую позицию приходится 1,7 и 0,5 кандидата соответственно. Также мало резюме офтальмологов (1,4 на вакансию) и отоларингологов (0,8).

Действительно, это набор наиболее востребованных специалистов, говорит РБК представитель пресс-службы ГК «Медси». «Также есть большой дефицит отоларингологов и гастроэнтерологов. Спрос на них растет во многом из-за того, что на рынке частной медицины есть целый сегмент небольших клиник, которые работают только по самым востребованным специализациям, тем самым создают повышенный спрос на рынке труда на указанные позиции», — говорит она.

При этом HeadHunter выяснил, что лишь половина врачей (51%) разместили резюме в системе в профессиональной области «медицина». Еще 14% — это молодые специалисты, которые только начинают свою карьеру, 2% — топ-менеджеры. 9% соискателей с медицинским образованием ищут работу в продажах, по 4% — в административной сфере и фитнесе, еще по 2% — в управлении персоналом, маркетинге.

С учетом реорганизации в государственных медицинских структурах освободилось много врачей, и они активно ищут работу, говорит управляющий партнер хедхантинговой компании «Агентство Контакт» Марина Тарнопольская. При этом не все они подходят для коммерческой медицины, так как в ней используются несколько другие KPI (показатели эффективности) и требования к специалистам, так что некоторый процент медицинских работников ищет работу в других секторах: фармацевтике, медоборудовании, других госструктурах, которые косвенно связаны с медицинским профилем, говорит эксперт.

Достаточно большая активность предпринимается фармацевтическими компаниями по привлечению молодых специалистов последних курсов медицинских институтов, и часть уходят в фармацевтику, соглашается представитель «Медси». Сеть много взаимодействует с медицинскими колледжами и столкнулась с тем, что большое количество выпускников действительно не идут работать по специальности, потому что перспектив карьерного и профессионального роста для среднего медицинского персонала «все-таки меньше». Многие уходят в направление косметологии, работают самостоятельно или в салонах красоты, добавляет представитель компании.

Самые конкурентные позиции — главный врач (на одну вакансию приходится 12,5 резюме), фельдшер (4,1 резюме на вакансию), кардиолог (3,8). Примерно по три резюме приходится на одну позицию хирурга, гинеколога и стоматолога.

«У нас стоматологов и гинекологов слишком много, мы их «перепроизводили», — рассказывает директор Института экономики здравоохранения НИУ ВШЭ Лариса Попович. Это объясняется тем, что представители этих специальностей больше зарабатывают. Например, по данным HeadHunter, в Москве самой высокооплачиваемой медицинской специализацией является гинекология — в среднем предлагаемая зарплата в этой сфере составляет 70 тыс. руб.

«Российской Федерации не хватает порядка 300 тыс. специалистов в государственной системе, — комментирует общую ситуацию Попович. — Просто врачи работают на 2–2,5 ставки, и они закрывают эти вакансии, чтобы получать зарплату».

Врач — снова самая востребованная профессия

О чем бы ни заходила речь на итоговой коллегии Минздрава — всякий раз упоминался кадровый вопрос. И это понятно, ведь отрасль сейчас одновременно решает две важнейшие кадровые задачи. Одна из них — восполнение недостатка специалистов как в целом по системе, так и в отдельных специальностях и на конкретных территориях. Другая задача — обеспечение непрерывного роста квалификации всего врачебного корпуса, чтобы не отставать от быстрорастущего уровня современной медицины.

— Во все времена и исторические периоды «кадры решают все», — сказала в своем выступлении на коллегии глава Минздрава Вероника Скворцова. — Никакие новейшие технологии и оборудование не принесут пользы в отсутствие грамотного и неравнодушного специалиста.

САМАЯ НУЖНАЯ ЛЮДЯМ

Дефицит медицинских кадров пришел к нам еще из советского времени. В 90-е годы он резко обострился из-за оттока профессионалов и переориентации молодежи на «коммерческие» профессии. Возникли сильные перекосы и по отдельным медицинским специальностям: стоматологов в стране и сейчас большой переизбыток, а фтизиатров, психиатров, реаниматологов — не хватает. Наибольший урон в кадрах понесла сельская медицина — та, что оказалась дальше всех от бирж и банков.

Выправить ситуацию можно было только глубокими системными мерами. Прежде всего, был организован учет потребности регионов и отдельных населённых пунктов в медицинских специалистах. В медицинских вузах была внедрена система контрактно-целевой подготовки. Регионы получают целевые квоты по их потребности в конкретных специалистах, а студенты-целевики обучаются за счет средств федерального и регионального бюджетов. Система показала свою эффективность, и доля «целевиков» в медвузах стала быстро увеличиваться. Сейчас она составляет в среднем 50%, а по программам ординатуры — более 60%.

За четыре года численность врачей в государственной системе здравоохранения увеличилась более чем на 6 тысяч человек и составила почти 549 тысяч медиков. При этом «дефицитных» онкологов стало больше на 19%, врачей общей практики — на 18,3%.

Уже пять лет работает федеральная программа «Земский доктор». По ней оказывается господдержка молодым врачам, решившим работать на селе. Программа постоянно расширяется. Сегодня она касается и городов с населением до 50 тыс. человек, распространяется на всех врачей без возрастных ограничений и дополняется программой «Земский фельдшер».

Всего в программе приняли участие 34,3 тысячи человек. Только в прошлом году к ней присоединились 5,3 тысячи врачей и фельдшеров. В результате в последние годы удается не только восполнять уход из профессии старшего поколения, но и постепенно увеличивать число врачей, работающих на селе: с 2014 года их стало больше на 2 тысячи или на 3,8%.

САМАЯ ЖЕЛАННАЯ ДЛЯ ШКОЛЬНИКОВ И ИХ РОДИТЕЛЕЙ

Большие перемены происходят и в профессиональном медобразовании. В вузах внедрены новые государственные образовательные стандарты третьего поколения: более практически ориентированные, более приспособленные к восприятию новых медицинских технологий. Разворачивается новая система допуска к профессиональной деятельности — аккредитация. Она основана на оценке качества подготовки специалистов независимыми экспертами по единым федеральным оценочным критериям. Запущена система непрерывного медицинского образования.

Работа в здравоохранении снова стала престижной. По данным ВЦИОМ, 68% россиян считают профессию врача наиболее предпочтительной для своих детей. В 2018 году на первый курс медицинских вузов было зачислено более 60 тысяч студентов, что на 5,7% больше, чем в предыдущем году, причем с одним из наиболее высоких баллов ЕГЭ. Молодые, талантливые и неравнодушные сегодня снова выбирают медицину.

Профессия врача: от востребованности к признанию

Одна из самых важных профессий во всем мире – врач. С рождения и на протяжении всей жизни каждый человек обращается за помощью к людям в белых халатах. Как сделать эту профессию не только необходимой, но и уважаемой обществом?

Об этом рассказывают известные московские медицинские эксперты.

Главное признание врача – признание пациентов

Медицина для меня – и наука, и искусство, и даже, в какой-то мере, сфера услуг. Без научного прогресса, медицина, разумеется, не существует. Но и без правильно выстроенной работы учреждения медицину нельзя представить. Пациент должен при выписке сказать: «Большое спасибо, все было прекрасно».

Главное признание врача – признание больных. Если доктор вылечил больного, и тот ушел довольный, для меня, как врача, это один из основных моментов работы. Признание врача – постоянный поток пациентов, которые выбирают именно этого доктора.

Раньше я занимался лечебной деятельностью. Для меня критерием профессионализма было выздоровление пациента. Это приносило удовлетворение от работы. Сейчас у меня задача руководителя: создать условия комфорта и сотрудникам, которые занимаются лечением, и собственно людям, которых они лечат. Ведь если к делу подходишь, что называется, с душой, получится все. На сегодняшний день лично для меня важны мнения как моих сотрудников, начиная от санитарок и заканчивая врачами, так и наших пациентов. И все надо организовать так, чтобы каждый понимал, что он должен делать. Тогда все получится.

Важно, чтобы человек гордился своей работой

В обществе распространено не совсем верное восприятие медицины и значения работы врача. Понятно, что в этой сфере, как и в любом другом деле, бывают огрехи, связанные с внутренними и внешними факторами. Но это не значит, что медицина должна быть подвергнута гонениям. Разрушить всегда проще, чем создать новое. 70 лет назад мы уже проходили массовое распространение негативного восприятия врачей. Сегодня все еще существует большое количество людей, которые разуверились в отечественном враче, в отечественной медицине, в порядочности специалистов, которые этим занимаются. Традиционно люди склоны больше верить в негативную информацию, а за правдой искать некое двойное дно. Мы так устроены, именно поэтому путь в плюс всегда сложнее, чем путь в минус.

Негативное отношение мешает жить и работать, но, несмотря на это, каждое медицинское учреждение, каждый доктор, каждая медицинская сестра, каждая санитарка должны максимально делать все, что от них зависит, чтобы лично к ним отношение было по заслугам, по тому результату, которого они добились, по тому, как они относятся к пациенту. Тогда со временем вернется былой статус профессии. Конечно, недовольные какими-то отдельными аспектами пациенты у нас существуют, но их количество крайне мало. Причем те претензии, которые у них есть, зачастую относятся не к нашей клинике, а скорее к объективным условиям нашей жизни.

Как специальность медицина – тяжелая профессия с точки зрения обучения и становления. Чтобы стать врачом человек должен длительное время много трудиться и учиться. А когда в далеком будущем перед глазами маячит отрицательное восприятие обществом этой работы, то, конечно, рано или поздно образуется недостаток в кадрах. Никому не хочется быть все время в преодолении. В результате наши дети могут оказаться в ситуации, когда образование и медицина останутся без притока свежей крови.

Сейчас постепенно выправляется ситуация с восприятием профессии врача. Во многом с Москвы началось создание благоприятных условий для медицинского сообщества, что помогает сделать нашу профессию снова привлекательной в глазах общества и самих медицинских работников. Я горжусь своими коллегами: несмотря на чрезвычайно интенсивную жизнь, они все успевают – и работать, и постоянно учиться, и оставаться чуткими людьми.

В медицине очень важно, чтобы человек на каком-то этапе своего профессионального развития начал гордится тем, что он делает. Призвание в медицине – это основополагающий толчок, а реализовать свое признание – всегда большое счастье.

Нужно изменить отношение докторов к пациентам

Люди неспроста волнуются, бунтуют и снижают рейтинги медицины в стране. Большое значение имеет то обстоятельство, что основная часть врачей не умеет или не хочет разговаривать с пациентами. В руках доктора находится жизнь, в случае с врачом акушером-гинекологом – две жизни. Напряжение на работе, ответственность врача столь велики, что иногда бывает сложно задумываться о пациентах, которые просто пришли на прием, живы и здоровы.

Правильнее, конечно, пытаться изменить отношение докторов к пациентам. Агрессия со стороны больных вызвана тем, что в медицине аккумулируется множество негативных ситуаций: где-то кого-то не приняли или записали через месяц после обращения – в обществе возник информационный шум, который привел к драке в приемном отделении.

Возможно, при разборе каждой отдельной ситуации станет понятно, что в тех или иных конфликтах виноват сам пациент, но довели его до критического состояния разговоры о реальных просчетах врачей. Поэтому менять себя должны в первую очередь доктора, весь медицинский персонал в целом.

Востребованность и есть признание

В последние годы медицину стали относить к сфере услуг. Но никто не станет отрицать, что медицина – это и наука, и искусство. Медицине присуще постоянное самосовершенствование, обновление знаний. Врач принимает решение исходя из рекомендаций экспертов, основанных на принципах доказательной медицины, но при этом учитывает особенности пациента. Такое сочетание стандартов и персонализированного подхода дает наилучшие результаты.

Любой человек, выполняющий какую-либо работу, хочет быть в ней лучшим. Это нормально. Каждому необходима самореализация, уважение и возможность занять достойное место в обществе. Все это в полной мере относится и к врачам. Но чтобы спокойно заниматься самореализацией, любимой профессией и при этом не думать постоянно о деньгах, нужны забота государства, признание профессии врача на государственном уровне.
Востребованность врача – это и есть признание. Не вижу ничего плохого в том, что к определенному врачу существует очередь из желающих попасть на прием пациентов.

Профессия врача – это еще и интеллектуальное удовлетворение. В дифференциальной диагностике приходится распутывать настоящие «детективные» истории. Истинное удовлетворение получаешь, когда, применив опыт и знания, продираясь сквозь трудности диагностики, ставишь правильный диагноз и назначаешь нужное лечение, приносящее пациенту облегчение. Ради таких моментов все мы и работаем.

Профессия медсестры становится престижной

Профессия медсестры была востребована всегда, а сейчас общество еще и уважи-тельно начинает относиться к нашей профессии. Пациенты уже не воспринимают медицинскую сестру как прислугу, а воспринимают ее как полноценного коллегу врача. Профессия эта всегда была нужна нашему обществу и всегда будет востребована. Но делать выбор о том, трудиться ли в этой области, человек должен совершенно осознанно, потому что работа медсестры не романтическая игра, а тяжелый физический и моральный труд. Ведь мы несем ответственность за жизнь человека.

Когда студенты оканчивают медицинский колледж, их взгляд на профессию не-сколько поверхностный. Потом они сталкиваются с тяжелыми пациентами, с пожилыми больными, с бессонными ночами, и весь романтизм уходит немного в сторону. Поэтому существует некоторый отток кадров. Есть медсестры, которые приходят сначала в сестринское дело, но затем поступают в вуз и становятся врачами. Некоторый кадровый дефицит как был, так и остается. Но, к большому счастью, большое количество медицинских сестер остается и задерживается в профессии, потому что выбрали ее по призванию, по зову сердца помогать людям.

Сейчас медицинские сестры имеют возможность карьерного роста. Они получают не только среднее профессиональное образование, но и имеют право потом повысить свой статус, получив высшее сестринское образование. Это престиж. В нашей московской системе здравоохранения есть две медицинские сестры – кандидаты медицинских наук. Приятно и то, что в последнее время сложилась тенденция, когда медбратья тоже задерживаются в этой профессии, в основном в отделениях реанимации и на станциях скорой помощи. Вот в поликлиниках медбратья встречаются редко. А в реанимациях больниц они работают достаточно длительное время и очень часто становятся даже руководителями сестринских служб.

Сегодня руководитель лечебного учреждения имеет возможность видеть по итогам работы за месяц или квартал, как работает каждая медицинская сестра: по количеству жалоб и обращений, осложнений. И если медсестра много работает и все успевает, ею довольны пациенты, нет конфликтных ситуаций, внутренними стимулирующими выплатами руководитель может это регулярно поощрять. Так что заработная плата медицинских сестер на сегодня достаточно достойная.

Какие направления в медицине самые востребованные?

В конце мая 2019 года портал Medscape опубликовал отчет на основе опроса 20 000 врачей, по результатам которого назвал самые прибыльные врачебные специальности в США. Рентгенология оказалась в тройке самых высокооплачиваемых специальностей наравне с пластической хирургией и ортопедией.

Какой самый востребованный врач?

«Гинеколог, дерматолог и ЛОР (отоларинголог) — самые востребованные специалисты у россиян за 2020 год», — выяснили эксперты. На четвертом месте по числу обращений россиян находится невролог, а на пятом — психолог, психотерапевт и психиатр.

Какая специальность в медицине самая лучшая?

Психотерапевт
Педиатр
Офтальмолог
Врач функциональной диагностики
Невролог
Отоларинголог
Хирург
Гинеколог

Какие медицинские специальности востребованы в Германии?

5 место — Педиатры Германии входят в пятерку самых востребованных врачей
6 место — Неврологи .
7 место — Гинекологи .
8 место — Реабилитологи .
9 место — Ортопеды-травматологи .
10 место — Общая хирургия .

Какие профессии самые высокооплачиваемые в мире?

Юрист
Маркетолог
Ортопед
Инженер-нефтяник
Менеджер IT-проектов
Пилот и второй пилот авиакомпании
Медсестра-анестезист
Стоматолог

Куда лучше поступать в 2020 году?

Аналитик данных
Медицинские специалисты, физиотерапевты
Специалисты по продажам и маркетингу
Клиентские менеджеры
Консультанты по менеджменту предприятий
Разработчики программного обеспечения и программисты
Ветеринары
Создатели и дизайнеры продуктов

Какие есть профессии связанные с медициной?

ИТ-медик Профессия появится до 2020 г. .
Архитектор медоборудования Профессия появится до 2020 г. .
Биоэтик Профессия появится после 2020 г. .
Генетический консультант .
Сетевой врач .
Консультант по здоровой старости .
Эксперт персонифицированной медицины .
Проектант жизни медицинских учреждений

Кто относится к узким специалистам в медицине?

В отделении работают врачи узких специальностей терапевтического профиля (кардиолог, нефролог, эндокринолог, пульмонолог, гастроэнтеролог, аллерголог, гематолог, ревматолог, инфекционист, невролог, хирург, сосудистый хирург, уролог, травматолог, отоларинголог, офтальмолог.).

Какие профессии востребованы в разных странах?

Менеджер по электронной коммерции Средний уровень зарплаты: 200 000–350 000 ₽ или $5000 в месяц .
«Цифровой» менеджер (диджитал-маркетологи, менеджеры проектов и т. д.) .
Менеджер по развитию бизнеса в digital-компаниях .
Программист .
Байер и ритейл-стафф

Какие профессии сейчас востребованы в Казахстане?

горно-металлургическая отрасль – 47;
нефтегазовая отрасль – 37;
энергетика – 32;
информационно-коммуникационные технологии – 40;
строительство – 17;
машиностроение – 11;
сельское хозяйство – 18;
туризм – 17;

Куда пойти учиться после медицинского института?

Медицинский советник Главная задача этого специалиста — развитие взаимоотношений с медицинским сообществом. .
Врач сервиса онлайн-консультаций Это не отдельная профессия, а формат работы специалиста. .
Врач-статистик .
Медицинский представитель .
Врач-методист

Какие профессии сейчас востребованы?

Архитектор виртуальной и дополненной реальности .
Технолог пищевой промышленности (фудтех) .
Инженер-робототехник .
Нанобиотехнолог .
ICO аналитик .
Тренд-вотчер .
Проектировщик 3D-печати .
Генный инженер

Какие профессии наиболее востребованы в Германии?

сотрудники сферы услуг (аниматоры) и торговли;
уборщики;
садовники;
няни и сиделки;
универсальные домработницы.

Как начать работать врачом в Германии?

Чтобы стать врачом в Германии, необходимо сдать два государственных экзамена. Второй государственный экзамен сдается после 12 семестров обучения медицине. После сдачи этого экзамена необходимо пройти докторантуру и обучаться дальше в течение 4-6 лет. Есть много веских причин, чтобы стать врачом.

Какая зарплата у медсестры в Германии?

Средняя зарплата медсестры в Германии Заработная плата медсестры в Германии зависит от многих факторов. В среднем, медсестра в немецкой клинике за год зарабатывает от 32 000 до 50 000 евро, брутто.