Профессии социального профиля – читать статью

Социальный статус профессии

Социальный статус выступает в качестве основного элемента, который присутствует в рамках социальной структуры. Как правило, критериями определения социального статуса человека являются такие характеристики, как профессия, образование, доход. Таким образом, можно сразу обозначить, что профессия – это один из показателей социального статуса индивида, и в зависимости от профессиональных навыков и занимаемой должности мы можем судить, каким статусом обладает индивид.

Одним из важнейших элементов в социальной стратификации выступает социальная дифференциация. Она может оказать влияние не только на статус индивида, но и на некоторые иные признаки, которые в дальнейшем сыграют важную роль в становлении личности, в том, чтобы индивид мог самостоятельно принимать решения, оказывать воздействие на других членов общества. Если его профессия обладает весом, престижем, если индивид от своей профессиональной деятельности имеет высокий доход, то можно смело заявить, что он обладает высоким социальным статусом (чего нельзя сказать о безработном человеке, а также человеке, который не нацелен на реализацию собственного профессионального потенциала и не ориентируется на то, чтобы получить высокий социальный статус благодаря своим профессиональным навыкам).

Профессиональная принадлежность индивида в современном свободном обществе (его также называют обществом открытого типа) оказывает сильное воздействие на межпоколенческую мобильность в ее самом позитивном варианте. Часто в семье от старшего поколения к младшему переходит интерес к одной и той же профессии, что сохраняет ее преемственность. Чем свободнее общество, тем менее важны предписанные статусы, а важную роль играют именно достигаемые, то есть профессиональные статусы и наклонности. Как мы уже отметили чуть выше, профессиональный статус играет самую важную роль при определении общего социального статуса человека. Также профессиональный статус может определять следующие черты:

1. Образ жизни индивида;
2. Круг знакомых, с которыми взаимодействует индивид;
3. Манера поведения, которая необходима для того, чтобы идентифицировать индивида как представителя отдельной профессии.

Одним из важнейших оснований является социальная значимость профессии. Необходим опыт в выбранной специальности, развитие профессиональных черт, расширение кругозора, постоянное повышение квалификации и получение новых профессиональных навыков и знаний. В профессии серьезную роль играет также обмен опытом и знаниями, поскольку нельзя обучиться многим вещам лишь в образовательном процессе: значимую роль играет практическая деятельность индивида в рамках выбранной профессиональной дисциплине. Профессия в целом сегодня определяется рядом особенностей и черт, которые играют важную роль в жизни человека, в его карьере и социальной самоопределении. В связи с тем, что мы живем в достаточно свободном и открытом мире, мы можем менять профессии, обучаться на совершенно новые направления, совмещать в себе сразу несколько профессиональных черт, которые помогут индивиду повышать свой социальный статус.

Готовые работы на аналогичную тему

Таким образом, категория общественной значимости профессии (в частности, значимости профессии в социальном, личностном становлении индивида, в становлении и удержании его социального статуса) будет отражать как вневременную, так и внепространственную природу профессиональных проявлений, а также станет полноценным показателем совокупного результата деятельности абсолютно всех профессиональных групп, в которых задействован человек, и в рамках которых он стремится к тому, чтобы реализовать свой потенциал.

Определение понятия «социальный статус профессии»

Мы уже определили, что социальный статус напрямую связан с профессиональным положением человека, его владением определенными знаниями, опытом, возможностями совершенствования и своевременного исполнения обязательств в рамках профессии. Также необходимо обозначить такой термин, как «социальный статус профессии». Он представляет собой обобщенный оценочный показатель сравнительного положения конкретной профессии среди всех остальных профессий, которые образуют как профессиональную, так и квалификационную структуру общества. Преимущественно, данная структура обусловлена разделением труда, который отмечается в преде6лах конкретного сообщества или конкретного государства.

Как правило, социальный статус профессии характеризует как официальное, так и неофициальное признание данной профессии, определение ее необходимости и популярности в сообществе. На сегодняшний день исследователи выделяют сразу две ключевые формы статуса профессии:

1. Экономически выгодная профессия;
2. Престижная профессия.

Что касается экономического статуса, то он напрямую зависит от того уровня материального вознаграждения (то есть, от заработной платы), которая предполагается при выбери и последующей реализации профессионального пути. Одним из оснований различия в вознаграждении выступает уровень квалификации специалиста: и чем он выше, тем, как правило, выше материальные поощрения. Если профессия менее востребована и престижна, тем в меньшей степени она может быть вознаграждена, что также играет значимую роль в выборе того или иного профессионального пути.

Каждый индивид стремится к тому, чтобы реализовать свой потенциал, продемонстрировать свои способности и возможности. Важную роль также играет и то, что каждый стремится иметь более престижную профессию, что гарантирует ему соответствующий престижный статус. Но все зависит от личностных характеристик индивида, а также от того, насколько он квалифицирован и профессионально ориентирован на дальнейшее развитие в рамках конкретной специальности. Таким образом, профессия и социальный статус – это две тесно взаимосвязанные друг с другом категории, которые взаимодополняют друг друга, могут в той или иной степени зависеть друг от друга и взаимообуславливать возможности и перспективы индивида.

Профессии социального профиля – читать статью

Выбор профессии для современного молодого человека – сложнейшая диллема. Многие из них при выборе профессии опираются не на свои желания и предпочтения, а на жизненные обстоятельства: мнение родителей, заработок, карьерный рост, престиж. Гонясь за мнением других, люди забывают о важнейших составляющих: о своих желаниях, интересах, темпераменте. Отсутствие этих факторов зачастую приводит к далеко не лучшим результатам. Попадая непосредственно в рабочую обстановку, молодой специалист осознает, что выбрал не ту сферу деятельности, не ту профессию. Осознает что, это «не его».

И перед ним встает выбор либо же посвятить свою жизнь нелюбимому делу, либо уйти с работы. Безусловно, это непростой выбор, особенно для «еще вчерашнего студента». Для того чтобы осознанно выбрать нужную сферу будущей деятельности необходимо серьезней относится к вопросу профессиональной ориентации, начитная со школы.

При выборе профессии стоит учитывать следующие факторы: интересы (познавательный, профессиональный, интерес к профессии, склонности), способности (как психологические механизмы, необходимые для успеха в определенном виде деятельности), темперамент, характер, уровень подготовки (школьная успеваемость), состояние здоровья, информированность о мире профессий, социальное окружение, домашние условия, образовательный уровень родителей и многие другие.

Стоит хорошенько подумать и о своих желаниях и правильно расставить приоритеты. Еще величайший мудрец Конфуций говорил: «Выбери себе работу по душе, и тебе не придется работать ни одного дня в своей жизни». С великим философом нельзя не согласиться. Если человек будет любить свою работу, а не ненавидеть, если он будет заниматься любимым делом, то его производительность будет гораздо выше, а это пойдет лишь на благо предприятия.

Конечно, организация может мотивировать своих сотрудников высокими заработными платами и различными премиями, но все же лучшая мотивация – это собственное желание работать, причем работать хорошо. Тогда и качество работы будет выше, и работник будет подходить к поставленным задачам более креативно, внося что-то новое, что- то свое, и может быть, именно это принесет успех фирме.

Благодаря людям, правильно выбравшим свою профессию, сделаны многие наиважнейшие открытия во многих сферах деятельности, созданы новейшие информационные технологии. Именно благодаря упорству, трудолюбию и интересу к своей профессии стало возможным бороться с самыми сильнейшими и опаснейшими заболеваниями.

Выбор профессии один из самых сложных выборов поставленных перед человеком, ведь всем известно, что большую часть своей жизни человек проводит на работе. В наше время человек не может существовать без работы, причем не только в материальном смысле, но и в моральном. Чем больше человек работает, тем больше он ощущает свою ценность, ощущает себя частью общества, частью социума, в котором он существует. А ведь это тоже потребность человека, на которую нельзя просто закрыть глаза или проигнорировать ее. Хотелось бы верить в то, что человек никогда не перестанет работать, ощущая в работе постоянную потребность, и недаром говорят в народе: «Сталь закаливается в огне – а человек в труде».

Для некоторых людей работа и вовсе смысл жизни. Работа скрашивает жизнь человека, дает возможность каждый день учиться чему-то новому. Безусловно, отдых тоже важен для человека, но наиболее важен и полноценен тот отдых, который наступает после того как человек хорошенько поработал. Человек сразу ощущает себя удовлетворенным от того, что день прошел не зря и ему удалось достичь чего-то существенного. Также неотъемлемой частью рабочего дня является обмен знаниями, идеями, опытом, развитие своих личностных характеристик. Именно на работе будет происходить профессиональное и отчасти личностное становление человека.

Таким образом, мы можем сделать вывод, что профессия человека и его работа наносят важный отпечаток на его личностные качества, и к выбору профессии нужно относиться очень серьезно.

Профессиограмма специалиста по социальной работе

Профессия социального работника относится к типу «Человек-Человек», она ориентирована на общение и взаимодействие с людьми. Для этого требуются умения устанавливать и поддерживать деловые контакты, понимать людей и разбираться в человеческих взаимоотношениях, проявлять активность, общительность и контактность, обладать развитыми речевыми способностями и вербальным мышлением, обладать эмоциональной устойчивостью.

Дополнительный тип профессии: «Человек-Природа», поскольку она связана с заботой и уходом за живыми людьми, с профилактикой и лечением заболеваний. Для этого требуется высокий уровень развития наблюдательности, внимательности, физической выносливости, склонности и интерес к работе с людьми, которые нуждаются в помощи и заботе.

Профессия социального работника относится к классу исполнительских, она связана с исполнением решений, работой по заданному образцу, соблюдением имеющихся правил и нормативов, следованием инструкциям. Она требует организованности, исполнительности, умения заниматься конкретными делами.

Презентация профессии

Социальный работник – милосердная, добрая профессия, которая официально появилась в России всего 20 лет назад. С переходом страны к рыночной экономике труднее всех было справиться незащищенным слоям населения: одиноким немощным старикам, одиноким мамам и папам, инвалидам, тяжелобольным и детям, лишенным родительской заботы. На помощь им пришли представители новой профессии – социальные работники.

Конечно, у них были исторические предшественники (попечители, сиделки, патронажные сестры, тимуровцы и т.п.). На Руси издревле было принято заботиться о бедных и немощных. Обычно одинокими стариками, инвалидами, беспризорными детьми занимались монастыри, где все страждущие могли рассчитывать на приют, уход и пропитание. Уважительное, заботливое отношение к старикам – важный критерий уровня развития человеческого общества.

Социальный работник – квалифицированный специалист, который работает в общественной сфере, имеет отношение к жизни людей и их отношениям в обществе. Это врач, священник, психолог в одном лице. Многие из пожилых людей сегодня одиноки, беспомощны и бедны. Оказать им эмоциональную поддержку – это самое главное. Они нуждаются не только в медицинской помощи, в лекарствах, но порой в элементарном уходе и решении бытовых вопросов. Трудно найти более благородную профессию, в ней работают по призванию, случайные люди здесь не задерживаются. В западных странах профессия социального работника входит в тройку самых уважаемых в обществе, наряду с профессиями врача и адвоката. Главная обязанность сотрудника органов социальной защиты населения – помогать тем, кто сам о себе позаботиться не в состоянии.

В этой профессии выделяют разные специальности: социальная работа, организация сурдокоммуникации, организация работы с молодежью.
Преимущества профессии: доступность получения профессии; возможность каждый день совершать добрые поступки; высокая социальная значимость.
Ограничения профессии: низкий уровень заработной платы; не подходит для людей брезгливых, не имеющих терпения и не умеющих сострадать.

Содержание деятельности

Деятельность социального работника включает оказание материально-бытовой помощи и морально-правовой поддержки инвалидам, одиноким престарелым людям, многодетным матерям, детям-сиротам, лицам, страдающим тяжкими недугами, алкоголикам и наркоманам, бедствующим гражданам, находящимся в состоянии депрессии в связи с экологическими катастрофами, межнациональными конфликтами и войнами, потерей близких.

Социальный работник чаще всего обслуживает закрепленных за ним лиц, нуждающихся в помощи, от 8 до 16 человек. Он навещает подопечных по месту жительства, оказывает им моральную поддержку, обеспечивает каждого продуктами и лекарствами по его просьбе по заранее составленному и согласованному списку, оплачивает коммунальные услуги, получает пенсии и пособия, начисленные на имя подопечного.

Социальный работник оказывает помощь по дому: производит уборку и косметический ремонт квартиры, при необходимости готовит еду, кормит подопечного. В случае болезни подопечного оказывает ему экстренную доврачебную медицинскую помощь. Вызывает врача на дом, сопровождает на прием в поликлинику. В случае госпитализации подопечного посещает его в больнице. По просьбе подопечного пишет письма, делает телефонные звонки родственникам, а также решает других вопросы, с которыми сталкиваются одинокие, пожилые и больные люди.

Требования к знаниям и умениям специалиста

Для успешного освоения профессии социального работника необходима общая осведомленность в социально-гуманитарных и нравственных вопросах, полезны базовые знания по истории, русскому языку, обществознанию.

• Квалифицированный социальный работник должен знать:
• основы этики, психологии;
• основы медицины;
• основы экономики;
• правовые нормы.
• Квалифицированный социальный работник должен уметь:
• устанавливать душевный контакт с подопечными;
• проявлять заботу, оказывать им моральную поддержку;
• выполнять бытовые работы по дому (совершать покупки, готовить, стирать);
• при необходимости оказывать доврачебную медицинскую помощь.

Требования к индивидуальным особенностям специалиста

Для успешной деятельности в качестве социального работника необходимо наличие следующих профессионально-важных качеств:

• практическое логическое мышление предметно-действенного склада;
• оптимистичность;
• порядочность;
• пунктуальность;
• сострадательность;
• выраженное чувство ответственности;
• выраженная склонность к работе в сфере обслуживания;
• склонность к сервисной работе;
• лексические способности;
• активность и физическая подвижность;
• высокая эмоциональная устойчивость.

Условия труда

• У социального работника активная, мобильная работа, многочисленные контакты, посещение подопечных на дому и разных инстанций и магазинов.
• Основные средства труда социального работника: ручные инструменты, «золотые руки» и «доброе сердце».
• Социальный работник выполняет ясные, четко сформулированные цели, решает стандартные, типичные задачи.
• Социальный работник выполняет поставленные другими задачи, согласно заданным стандартам, правилам, алгоритмам.
• Из особых условий труда следует отметить моральную ответственность за подопечных и высокую психоэмоциональную нагрузку при интенсивном контакте с представителями неблагополучных слоев общества.

Базовое образование

Базовые знания по профессии социального работника можно получить в учреждениях высшего профессионального образования.

Пути получения профессии

В профессию социального работника приходят люди с выраженным альтруизмом, умелыми руками и ведущим интересом оказывать помощь и поддержку тем, кто в ней более всего нуждается. Можно начать свою деятельность в этой профессии с рядовой должности в центре социальной защиты, затем получить профильное образование.

Повысить уровень своих знаний можно на семинарах, на курсах повышения квалификации.

Области применения профессии

Социальные работники имеют широкие возможности для трудоустройства, их услуги востребованы во многих организациях:

• в федеральных и муниципальных органах власти;
• в органах социальной защиты населения (центры социального обслуживания;
• в центрах занятости населения, социальной помощи семье и детям;
• в государственных учреждениях в системе органов внутренних дел и юстиции;
• в образовательных учреждениях;
• в реабилитационных центрах различного профиля;
• в государственных и частных страховых и пенсионных организациях и фондах;
• в организациях и учреждениях по делам молодежи;
• в центрах образования и профориентации;
• в домах детского творчества;
• в церковных приходах.

Перспективы карьерного роста

Специализация и освоение смежных областей.
Со временем можно повышать свою квалификацию, осваивать новые специальности в рамках профессии либо родственные профессии: медсестра/медбрат, воспитатель школы-интерната, преподаватель. В случае выбора данного направления развития карьеры рекомендуется осваивать навыки влияния, преподавания, дополнительно познакомиться с содержанием таких профессий, как: учитель, мастер производственного обучения, психолог.

Управленческое карьерное развитие.

Социальный работник с высшим базовым образованием и желанием развиваться как менеджер и управленец, со временем может стать руководителем, возглавить отдел социальной службы в системе социальной помощи. В случае выбора административного направления развития карьеры рекомендуется развивать управленческие умения, дополнительно осваивать такие профессии, как менеджер.

Предпринимательское развитие

Со временем возможно открытие негосударственного благотворительного фонда, привлечение средств частных инвесторов. В таком случае рекомендуется дополнительно осваивать профессию предпринимателя.

Cоциальные профессии

Большинство людей желает приносить пользу отдельно взятым людям, тем самым преобразуя общество в лучшую сторону. Поэтому они выбирают профессии социального характера.

Постоянная социальная, реабилитационная и психологическая помощь и поддержка нужна в разных сферах, особенно в области здравоохранения и правовых урегулирований. За последние несколько лет социальные службы сформировали статистику востребованных профессий будущего. Вы слышали о такой специальности – геронтолог? Или медиатор социальных конфликтов?

Скорее всего нет. Но ведь одна из данных профессий может оказаться лучшей работой для вас. Рассмотрим подробно каждую из них.

Прежде всего, все эти профессии относятся к социальной сфере, что предполагает деятельность для помощи людям и различным объединениям. Суть такой общественной работы заключается в преодолении сложных жизненных ситуаций, с помощью поддержки, создания безопасной обстановки, корректировки состояния и восстановления.

В общем, все профессии данной категории напрямую связаны с социальной деятельностью. Специальности могут затрагивать и другие сферы – экономику, политику, культуру и т.д. все они подразделяются на социально-гуманитарную ветвь – политологи, этнографы, психологи, а также социально-экономическую – менеджеры и управленцы, экономисты, бухгалтеры и т.п.

Кто может стать хорошим представителем профессии социального профиля?

Как правило, это люди, в первую очередь, желающие быть полезным обществу. Это очень трудная работа, которая не гарантирует высокую оплату труда и быстрого карьерного роста. Специальности данной категории очень востребованы в государственных организациях.

Работа предполагает неминуемое столкновение с неадекватным поведением людей, бюрократией и безразличием в отношении некоторых ситуаций, либо наоборот, излишней негативной эмоциональностью.

Общественные работы прекрасно подойдут тем абитуриентам, которые имеют следующие личностные характеристики:

• Общительность и коммуникабельность;

• Дружелюбие и эмпатия;

• Способность всегда достигать поставленных целей;

• Не подверженность влиянию стрессовых ситуаций;

Список из 10 передовых профессий, которые имеют высокую степень востребованности на рынке труда

Мы составили список профессий, которые входят в ТОП самых востребованных в ближайшем будущем, по мнению специалистов и менеджеров по подбору персонала. Основная их часть уже сейчас актуальна – сотрудник органов опеки и попечительства, общественный деятель.

1. Работник социальной сферы – осуществляет обслуживание различных слоев населения. Среди них – люди с ограниченной дееспособностью, инвалиды, сироты, и другие. Главными обязанностями работника социальной сферы являются консультирование, доставка медикаментов и продуктов, контроль за неблагополучными семьями.

Цель и задачи сотрудника – обеспечение социальной безопасности и повышение качества жизни людей. Средний показатель заработной платы специалиста в России – 18 000 рублей.

2. Сотрудник органов опеки и попечительства – прежде всего, специалист обеспечивает должную защищенность и охрану жизни детей. Также сюда относятся сироты, люди с ограниченными способностями, недееспособные граждане и т.п. Такой специалист реализует работу по исключению некорректных ситуаций и законодательных нарушений в отношении данных категорий граждан.

Также, он проводит государственные компании, которые должны поспособствовать повышению качества жизни всех групп людей, контролирует работу всех социальных органов, в том числе опеки и попечительства. Уровень заработной платы по России варьируется, но средняя планка установлена на 18 500 рублей.

3. Социальный педагог – организует подготовку несовершеннолетних ко взрослой жизни в обществе, взаимодействию с другими людьми и функционированием в социальных группах. Основная задача сотрудников – работа над появлением общественных навыков у ребенка, помощь во взаимодействии с членами семьи, либо упрощение вхождения в семью к новым родителям.

Также целью являются консультации и обеспечение родителей информацией социальной сферы. Важно вовремя понимать, что может навредить физическому и психическому состоянию детей и устранять данные факторы. Если наработать опыт работая по профессии, показатель заработной платы составит 18 000 рублей.

4. Социолог – исследователь общества, как целостного формирования и раздробленного на общественные процессы, группы, факторы и пр. Специалист осуществляет работу по выяснению текущего состояния общества, а также просчитывает дальнейшие события.

У такого профессионала работу заказывают органы власти, частные организации и общественные деятели. Часто ученые социальной сферы изучают редкие общественные случаи и отдельно взятые объекты. Если получить ученую степень в данной области, можно зарабатывать до 30 000 рублей.

5. Сотрудник, специализирующийся на адаптации мигрантов – специальность, которая должна появиться в 2020-м году. О нехватке профессионалов в данной сфере говорили еще в 2015 году, когда начали возникать проблемы с приспособлением приезжих трудовых мигрантов.

Их число становится все больше и больше, но нормальное взаимодействие нарушено, а попытки решить проблему практически не предпринимаются. Политические законы не ограничивают въезд мигрантов, поэтому можно говорить только о введении новой специализации.

Востребованность профессии постоянно будет возрастать из-за регулярного увеличения иностранных людей. Заработная плата, которую будут зарабатывать специалисты данной сферы – 40 000 рублей.

6. Социальный инженер – ученый в науке о действиях людей в сложных ситуациях. Исследователь изучает социологию, психологию, конфликтологию – все, что связано с человеческим поведением.

Он расшифровывает причинно-следственную связь того, что происходит в обществе, направляет работников социальных структур и координирует их работу. Это очень молодая профессия, которая гарантирует специалисту заработную плату не менее 45 000 рублей.

7. Геронтолог – специалист, осуществляющий работу с людьми пожилого возраста. В область задач консультанта входят помощь с привыканием к изменениям в организме человека, проверка на наличие заболеваний и направление к нужным специалистам. Геронтолог ответит на вопросы как устранить те или иные недомогания, следить за гигиеной тела.

Важная задача специалиста – повысить условия жизни человека, продлить время, в течение которого он сможет работать и самостоятельно заниматься собой. Часто геронтологи помогают с подбором медикаментов и БАДов. Уровень заработной платы – 30 000 рублей.

8. Демограф – исследователь статистики изменения количества населения и факторов, которые на это влияют. Работа специалиста востребована в государственных структурах, на экономических предприятиях, в области здравоохранения и обеспечения граждан России.

В своей работе демографы составляют прогнозы, просчитывают бюджет и изучают изменения количества населения в ретроспективе. Средняя заработная плата демографов по России – 42 000.

9. Сотрудник, адаптирующий инвалидов через Интернет – специальность только должна сформироваться в ближайшие несколько лет. Профессионалы данной сферы будут реализовывать работу, которая заключается в помощи инвалидам со вхождением в социальное пространство.

Настроить их удаленную работу, упростить жизнь во взаимодействии с окружающими. Вся деятельность специалиста проходит в режиме реального времени. Многие университеты уже начали набор на данную специальность студентов. Заработная плата, которую гарантируют компании – 40 000 рублей.

10. Медиатор социальных конфликтов – профессия, которая возникнет в ближайшие пару лет. По сути, это конфликтолог, который будет решать общественные проблемы.

Причем конфликты могут быть основаны на разной почве: культурной, межнациональной, расовой, религиозной.

Важность и необходимость специальности будет нарастать в связи с уменьшением благ, из-за чего взаимодействие в обществе только будет нарастать. Прогнозируемая заработная плата – 60 000 рублей.
Такой выбор профессий следует рассматривать людям, которые хотят помогать всем слоям населения и устранять конфликтные ситуации между ними.