Пенсионная реформа оставит МВД без оперов

Какая пенсия у полицейских в России

Сотрудники органов МВД могут уйти на пенсию по выслуге лет, отработав минимально необходимый полицейский стаж. Такой досрочный уход на пенсию связан с тяжелой, ненормированной работой, опасной для жизни и здоровья сотрудников.

Размер будущих пенсионных выплат во многом зависит от денежного довольствия, должности и присвоенного звания. Каким образом и когда можно оформить военную пенсию, положена ли сотрудникам МВД вторая трудовая пенсия?

Бесплатно по России

Пенсионное обеспечение сотрудников МВД

При формировании пенсии у полицейских в России распространяются специальные нормы, предусмотренные в трудовом законодательстве. Полицейские вправе оформить и получать пенсионные выплаты в трех случаях:

и достижении предельного возраста; ; .

Помимо основной военной пенсии сотрудники МВД, будучи пенсионерами, могут получать различные доплаты и надбавки, предусмотренные за безукоризненную службу, наличие наград, службу в горячих точках.

На основании данного Закона служащие органов внутренних дел могут уйти на пенсию по выслуге лет при наступлении следующих обстоятельств:

при наличии двадцатилетнего стажа в правоохранительных органах или структурах, перечисленных в Законе № 4468-1;
при достижении предельного возраста – 45 лет, но при наличии общего трудового стажа в 25 лет, 12,5 лет которого было отработано в органах внутренних дел.

При этом условия должны быть соблюдены на день увольнения. Трудовой стаж после увольнения с полиции в расчет не принимается.

В общий трудовой стаж сотрудников МВД включается как трудовой, так и страховой стаж.

Возраст выхода

В Законе № 4468-1 прямо предусмотрено, что возрастом для выхода на пенсию считается сорокапятилетний возраст. Однако, если у сотрудника органов МВД выявлены проблемы со здоровьем, мешающие его дальнейшей службе, он может уйти на отдых, не дожидаясь наступления 45 лет.

Надо отметить, что при достижении 45 лет некоторые работники оформляют положенную пенсию и продолжают выполнять свои обязанности. Тем более, что для некоторых званий предельный возраст пребывания в полиции был увеличен. Так, для майоров и подполковников этот возраст составляет 55 лет, для полковников – 60 лет, для генерал-майоров и генерал-лейтенантов – 65 лет.

Сотрудники полиции могут претендовать на досрочный выход на пенсию. Условия, способствующие досрочному выходу, перечислены в Законе № 4468-1.

Достижение сорокапятилетнего возраста работником, при этом обязательное наличие трудового стажа в 25 лет. Надо отметить, что 12,5 лет из общего стажа должны приходиться на службу в органах внутренних дел.
Наличие двадцатилетнего трудового полицейского стажа.

Порядок исчисления трудового стажа для сотрудников МВД установлен и закреплен в Законе № 4468-1.

Кроме выслуги лет, полицейский может уйти на пенсию досрочно в связи с тяжелым заболеванием, препятствующим дальнейшей службу или в связи с наличием инвалидности. Пенсия по инвалидности выплачивается на тот период, пока человек признается инвалидом. Инвалидность устанавливает комиссия МСЭ. Величина пенсии по инвалидности зависит от размера оклада и группы инвалидности.

Особенности оформления

Когда подходит пора пенсионного обеспечения, сотруднику необходимо обратиться в отдел кадров того подразделения МВД, в котором он работает. Полицейскому надлежит подготовить определенный пакет документов, без которых пенсионное оформление невозможно.

Обязательный перечень документов:

письменный рапорт установленной формы;
расчетный лист по выслуге лет;
денежный аттестат, выданный бухгалтерией;
согласие на обработку персональных данных;
документы, подтверждающие права на получение льгот.

В каждом подразделении могут понадобиться дополнительные документы.

Пенсия назначается с момента увольнения полицейского. Перечисление выплат возможно несколькими способами: на банковскую карту пенсионера либо получение средств на почте.

В некоторых случаях возможен отказ в предоставлении и оформлении пенсионного обеспечения. Кадровики должны объяснить причину отказа. Распространенными причинами отказа являются недостача стажа для досрочного выхода на пенсию либо совершение сотрудником служебного преступления. Если полицейский считает, что отказ является немотивированным и незаконным, он может обратиться в суд за восстановлением своих прав.

Каков размер выплат и особенности расчета

Сотрудники МВД могут рассчитывать на досрочный уход на отдых и пенсионное обеспечение. Величина будущих начислений зависит от многих факторов:

общий период выслуги;
должность;
присвоенное звание;
размер денежного довольствия.

Помимо прочего будут действовать следующие надбавки и доплаты:

достижение преклонного восьмидесятилетнего возраста;
достижение преклонного возраста и наличие инвалидности первой группы; .

Окончательный расчет осуществляется по определенной формуле, которая выглядит следующим образом:

пмвд – величина пенсии за выслугу лет;
дд – денежное довольствие;
нвл – надбавка пенсионеру за выслугу лет, которая зависит от срока службы;
дв – количество лет службы сверх положенных 20 лет;
пк – понижающий коэффициент.

Рассчитать будущую пенсию можно с помощью специального калькулятора. Только рекомендуется рассчитывать пенсионные начисления лицам, которые в скором времени собираются уходить на пенсию, поскольку у них есть замещаемая должность и звание.

Поскольку размер выплат зависит не только от величины оклада, но и от стажа и звания, можно проследить среднюю величину пенсионных начислений в зависимости от присвоенного звания и замещаемой должности.

Сколько составляет размер по состоянию на 2021 год:

средняя пенсия сотрудников МВД, находящихся в офицерском звании (от младшего лейтенанта до капитана) – 23 000 рублей;
майоров – 25 000 рублей;
подполковников – 30 000 рублей;
генералов – 50 000 рублей.

Однако не следует забывать про дополнительные надбавки. Лица, служившие в горячих точках и принимавшие участие в боевых действиях, могут получать пенсионные выплаты равные 80 000 рублей.

Можно ли продолжать службу

Сотрудники МВД, оформившие досрочное пенсионное обеспечение, могут продолжать нести службу. Также полицейские пенсионеры вправе трудоустроиться на другую правоохранительную службу. Наличие пенсионного удостоверения не влияет на факт трудоустройства. Однако выплата пенсии на период службы будет приостановлена. С момента увольнения пенсионер сможет вновь получать положенные выплаты.

При трудоустройстве пенсионера на гражданскую службу, военная пенсия будет выплачивать в полном объеме. Таким образом, сотрудники МВД имеют право досрочно оформить пенсионное обеспечение, однако должны понимать, что при дальнейшем несении службы получать пенсию не смогут.

Одновременное получение государственной пенсии и военной

Сотрудники органов внутренних дел помимо военной пенсии могут рассчитывать на оформление и получение второй государственной пенсии. Однако необходимо попадать под критерии для получения второй пенсии:

наступление пенсионного возраста: 65 лет – для мужчин и 60 лет для женщин;
общий трудовой стаж (служба в органах МВД не засчитывается);
наличие определенных пенсионных коэффициентов. С каждым годом коэффициенты растут.

Оформление второй гражданской пенсии возможно в отделении ПФР. Оформить гражданскую пенсию можно разными способами:

лично обратиться в отделение ПФР;
в МФЦ;
направить пакет документов почтой или через представителя в ПФР;
заполнить подобающую форму на портале Госуслуг;
составить заявление в личном кабинете на сайте ПФР.

Для оформления и начисления гражданской пенсии необходимо иметь следующую документацию:

паспорт; ; ;
справка из МВД, подтверждающая наличие военных пенсионных выплат.

Если есть дополнительные документы, подтверждающие льготы и надбавки, их также нужно своевременно предоставить в ПФР. Помимо основной документации следует заполнить установленного образца заявление на оформление и перечисление пенсионных выплат.

Полезное видео

Предлагаем посмотреть видео по теме статьи:

Заключение

Работники органов внутренних дел могут рассчитывать на досрочный уход на пенсию. Оформить пенсионное обеспечение можно по достижению 45 летнего возраста при наличии 25 летнего стажа или при выработке 20 летнего стажа в органах МВД. Размер пенсионных начислений зависит от денежного довольствия, стажа, должности, звания и других регалий. Предусмотрены особые надбавки за участие в боевых действиях, наличие иждивенцев, оформление инвалидности.

Пенсионная реформа разогнала полицейских

Уровень укомплектованности личным составом органов внутренних дел по итогам 2018 года сократился до 92,6%, следует из отчета МВД России о реализации госпрограммы «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности» за прошлый год. Это минимальное значение с 2012 года, то есть за весь период действия госпрограммы, видно из отчетов.

В прошлом году укомплектованность органов внутренних дел не только не достигла планового значения в 95%, но и сократилась на 1,6 п.п. по сравнению с 2017 годом.

Опасения пенсионных изменений

Численность личного состава МВД в 2018 году сократилась из-за значительного числа увольнений сотрудников по выслуге лет, дающей право на получение пенсии, обратила внимание Счетная палата в заключении на госпрограмму. Увольнения были вызваны опасениями сотрудников, что пенсионный возраст для сотрудников МВД будет повышен, то есть увеличится стаж выслуги лет для получения права выхода на пенсию.

«Не достигнуто плановое значение показателя «Уровень укомплектованности личным составом органов внутренних дел Российской Федерации» (план — 95%, факт — 92,6%) в связи со значительным количеством сотрудников органов внутренних дел, уволенных в 2018 году по выслуге лет, дающей право на получение пенсии, ввиду их опасений относительно пересмотра условий пенсионного обеспечения в системе МВД России», — говорится в заключении Счетной палаты.

Само МВД никак не объяснило снижение уровня укомплектованности в 2018 году. С 2017 года министерство не предоставляет обоснований отклонения фактического значения от планового. А, например, еще в 2015 году МВД объясняло неисполнение кадровой цели сокращением финансирования ведомства и снижением предельной штатной численности органов внутренних дел согласно указу президента. РБК направил запрос в МВД.

МВД провел плохую информационную работу, часть сотрудников действительно испугались возможного увеличения стажа выслуги лет и приняли решение уйти со службы, но главная причина в другом — люди просто не хотят продолжать работать в этой системе, они ждут истечения положенного срока выслуги, чтобы уволиться и устроиться на работу на гражданке, полагает председатель московского межрегионального профсоюза полиции и Росгвардии Михаил Пашкин. Сотрудников утром, днем и ночью могут вызвать, не дать отгул или отпуск; им также запрещен выезд за границу, сказал он. «Кому это понравится? Поэтому люди увольняются», — заключил Пашкин.

Основания для прекращения службы в органах внутренних дел — увольнение сотрудника или же его гибель. Сотрудник МВД увольняется со службы в связи с завершением или расторжением контракта. Контракт может быть расторгнут, а сотрудник органов внутренних дел может быть уволен либо по собственной инициативе, либо в связи с грубым нарушением служебной дисциплины или же по выслуге лет, дающей право на получение пенсии.

Пенсионная реформа не затронула силовиков

Правительство объявило о повышении пенсионного возраста в России в июне прошлого года. На тот момент первый вице-премьер, министр финансов Антон Силуанов заявил, что власти обсуждают и изменение стажа для выхода на пенсию для военнослужащих и сотрудников силовых структур. «Мы говорили о том, что сегодня есть стаж выслуги для получения права выхода на пенсию военнослужащих. Мы считаем, что этот стаж также должен быть скорректирован. Такие проработки у нас есть и с Министерством обороны, это будет один из элементов наших предложений», — сказал Силуанов.

В октябре президент подписал закон о поэтапном увеличении возраста выхода на пенсию до 60 лет для женщин и до 65 лет для мужчин с 2019 года. В документе ничего не говорится об увеличении стажа выслуги лет, дающей право на выход на пенсию, для военнослужащих и сотрудников силовых ведомств (МВД, Росгвардия, ФСИН). Пенсионная реформа никак их не затронула, стаж выслуги лет остался неизменным.

Закон о «военных» пенсиях был подписан президентом Борисом Ельциным в феврале 1993 года. Военнослужащие и сотрудники силовых органов, в том числе органов внутренних дел, могут выйти на пенсию по выслуге лет после 20 лет службы. Право на пенсию по выслуге лет имеют также уволенные в связи с достижением предельного возраста пребывания на службе, по состоянию здоровья и сокращенные, но достигшие возраста 45 лет. Они должны иметь общий трудовой стаж 25 лет, из которых как минимум 12,5 года были отданы службе.

Ежегодное сокращение штата

Президент Владимир Путин практически ежегодно сокращает предельную штатную численность органов внутренних дел. Последнее изменение произошло в декабре 2017 года, когда президент подписал указ о снижении предельной численности штата МВД с 1 января 2018 года до 894,9 тыс. человек. Таким образом, по итогам прошлого года численность сотрудников МВД не превышала 828,65 тыс. человек (исходя из уровня укомплектованности 92,6%).

Годом ранее, в сентябре 2016 года, глава государства сократил предельную численность штата МВД практически на 100 тыс. человек — 10%, штатная численность была установлена в количестве 904,9 единиц. В 2015 году предельная численность сотрудников внутренних органов была снижена до 1 млн человек, а в 2014 году численность была определена на уровне 1,113 млн человек.

В августе 2019 года Владимир Путин подписал закон об увеличении предельного возраста пребывания сотрудников органов внутренних дел на службе: для майоров и подполковников полиции он был поднят с 50 до 55 лет, для полковников — с 55 до 60 лет, а для генералов — с 60 до 65 лет (то есть им было дано право служить дольше). Однако новый закон никак не изменил нормы по выслуге лет, и все сотрудники, желающие выйти на пенсию, смогут сделать это в предусмотренные действующим законодательством сроки, подчеркивали в Госдуме. Увеличение предельного возраста, по замыслу властей, должно было решить вопрос недокомплекта штатной численности МВД России и его территориальных органов.

Пенсионная реформа оставит МВД без оперов — ловить бандитов будет некому

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсионная реформа оставит МВД без оперов — ловить бандитов будет некому». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Уже в 2019 году, люди в погонах могут рассчитывать на повышение уровня заработной платы. Однако при формировании зарплат будет применяться новый принцип. В частности, основополагающими факторами в расчёте денежного довольствия полицейских станут прохождение аттестации, отношение к службе и персональные достижения сотрудника.

Предполагаемые результаты

Авторы законопроекта уверяют, что реформа поможет увеличить размер заработной платы среднестатистического сотрудника полиции до 96 000 рублей. Кроме этого, перевод ведомственных клиник в подчинение Минздрава обеспечит более беспристрастный отбор кандидатов на вакантные должности в рядах полиции. Как запланированные изменения будут реализованы в реальности, и какие дадут результаты, покажет лишь время.

Пенсионная реформа МВД в 2019 году последние новости с какого возраста

Служащие Министерства, занятые вопросами начисления заработной платы и пенсионных выплат силовикам утверждают необходимость этой процедуры, перестройки системы с целью экономии. Служащие получают официальные средства из фонда государственной казны.

В экономической среде России происходят изменения — сокращения в различных сферах, включая структуру внутренних дел. Для устранения лишних затрат для государства приходиться экономить бюджетные средства для обязательных выплат.

Сокращение кадрового состава, а также бюджета началось в 2018 г, и продолжиться в наступающем. Подразделения объединяют или закрывают. Реформа положительно скажется на всех объектах.

Пенсионные выплаты изменятся от ряда факторов: стаж, занимаемая должность в органах, имеющееся звание. Выйти на пенсию можно, если стаж работ превышает 25 лет. Планируется увеличить этот срок до 30. Согласно указам Президента РФ до 2024 г важно увеличить длительность жизни до 78 лет, и сократить бедность.

Пенсионная реформа МВД в 2019 году последние новости официальный источник

Перед увольнением сотрудника его оповестят о решении под расписку, предоставив выплаты: на время поиска нового места работы, компенсации выплаты налогов, социальные пособия, компенсация дней отпуска.

Сокращение ожидает вневедомственную охрану, упразднятся многие руководящие посты, сократится количество следователей. К оставшимся специалистам будут приняты жесткие меры, в плане служебной деятельности, проведения экзаменов. Зачеты, экзамены будет проводиться электронно, что исключит возможность списывания.

Кроме умственных характеристик, сдаются физические нормативы.

Законопроект содержит информацию о зачислении новых сотрудников в органы министерства. Увеличивается возраст поступления на должности среднего и вышестоящего состава — с 35 до 40 лет. Без испытания оформляются лица, замещавшие должности на гражданской службе.

Сокращение сотрудников МВД принесет в казну РФ более 200 миллиардов рублей

Пока Россию еще можно назвать полицейским государством в прямом смысле этого слова. Ведь на 100 тысяч граждан приходится более 600 полицейских (включая спецподразделения и высший командный состав). Это первое место в мире. Следующими идут США, Индия, Китай.

Однако, неудовлетворенные увеличением сроком службы, а также более чем туманными перспективами выхода на пенсию, из рядов МВД уже начали уходить квалифицированные специалисты. Причем, уходят не штабисты и высший командный состав, а рядовые сотрудники, следователи, оперативные работники. То есть уходят люди, практически занимающиеся охраной правопорядка.

Намеченное сокращение сотрудников МВД в результате реформы должно принести в казну более 200 млрд рублей. Это в два раза меньше, чем затраты на строительство нового авианосца.

Планируется сократить патрульно-постовую службу, объединив ее с ГИБДД. По мнению экономистов реформа благотворно скажется как на бюджете, позволив сэкономить довольно внушительные деньги, так и на самом силовом ведомстве, позволив отсеять малоквалифицированные кадры.

Вступление документа в силу и основные положения

На текущий момент реформа находится в стадии законопроекта, ее положения обсуждаются, постоянно вносятся коррективы. Пока однозначно можно сказать, что часть направлений будет реализована уже до конца 2019 года. Рассмотрим несколько аспектов, которые либо уже достоверно известны, либо их применение приближенно к ста процентам:

Часть штата МВД будет включена в структуру МЧС.
УБДД будет расформировано, а ГИБДД объединено с патрульной службой.
Появится новое подразделение МГБ, направленное на борьбу с коррупцией внутри ведомства.
Все медицинские учреждения будут выведены из МВД и переведены под контроль Министерства Здравоохранения.

Как следствие изменений будет произведен перерасчет льгот и выплат ряду категорий служащих. Сокращение кадрового состава, а также бюджета началось в 2018 году, и продолжиться в текущем. Многие подразделения объединяют или закрывают. При этом предполагается, что реформа положительно скажется на всех объектах.

Внимание! Официальная дата вступления закона в силу до сих пор не объявлена, хотя ранее шла речь о первой половине 2019 года, которая уже миновала.

Разаттестация 2019-2024 год

В рамках реформы, которую инициировал В. В. Путин еще в 2017 году, запланирована разаттестация сотрудников полиции начиная со второй половины 2019 года. Завершиться процесс должен в 2024 году, и к этому моменту из органов планируют уволить около 110 тыс. человек. Реформа затронет как рядовых сотрудников, так и высший командный состав. Сокращения позволят существенно сократить расходы бюджета, а в МВД оставить только высокопрофессиональных сотрудников.

Разаттестация никак не затронет сотрудников:

травмированных и раненных во время службы;
постоянно повышающих профессиональный уровень;
имеющих наивысшие показатели работоспособности и квалификации;
имеющих самый большой рабочий стаж;
являющихся единственным кормильцем в семье.

Реформа МВД предполагает повышение выслуги лет и срока выхода на пенсию

Увеличения выслуги лет будет проходить постепенно. Уже в 2019 году пенсия будет назначаться через 25 лет службы, а затем срок увеличится до 30 лет.

При назначении пенсии будут учитываться такие периоды службы:

если сотрудник до начала службы учился на очном отделении вуза, этот период засчитывается по формуле «два месяца учебы приравнивается к одному месяцу службы»;
в общий срок службы входит испытательный срок при приеме на работу;
срок прикомандирования по определенной статье закона;
срок временной работы в другой организации, вызванный служебной необходимостью;
время замещения должности в прокуратуре при наличии классного чина;
прохождение службы в ФСИН, Нацгвардии, ФСКН, в органах противопожарной безопасности;
работа на таможне, в следственном комитете, в суде.

Пенсионная реформа позволит перераспределить финансирование в пользу действующих работников органов полиции. В настоящее время львиная доля средств уходит на выплаты ранних пенсий.

Реформа учитывает льготы, которые имеют некоторые сотрудники при выходе на пенсию: работа в особых условиях, на Крайнем Севере и приравненных к нему территориях.

Как будет формироваться заработная плата

Доход полицейского складывается из различных составляющих и окончательно формируется из:

оклада. Он и становится индексируемой частью и увеличивается, исходя из размера инфляции. Финансовое положение в МВД не менялось последние годы, а потому очевидна необходимость в повышении выплат. Согласно мнению руководства, увеличение оклада – это основа реформы;
надбавки за звание. Могут составить сумму от 30%;
за стаж. В зависимости от того, сколько прослужил человек, сумма составит 10-40%;
выплат за условия, в которых проходит служба, коэффициента, принятого в регионе. Их размер — до 100% от оклада.

Что нового?

Подготовка к реформированию начата еще в прошлом году. Началом станет повышение зарплат. Информации об этом пока нет, но уже понятно, что данные преобразования будут постепенными и, конечно, связанными с бюджетом.

Не пропустите: Подешевеют ли квартиры в России в 2019 году

О чем говорят последние новости из официальных источников о реформе МВД в 2019 году? Уже в начале года будет начата реформа с упразднением ряда подразделений. В конце 2018-го произойдет перевод сотрудников на вакантные должности. Многие их них переведутся в Росгвардию, пройдя соответствующую аттестацию. О сокращениях информации пока нет, но имеется вероятность и того, что предстоит значительное изменение состава.

Увеличение выслуги лет

Необходимость глобальной пенсионной реформы декларируется уже несколько лет. Наряду с повышением возраста выхода на пенсию «гражданских» служащих, рассматривается и увеличение выслуги лет сотрудников МВД. Предполагается поднять его с 20 до 25 лет. Данное предложение поступила от министра экономики Силуанова еще в 2015 году, но принято не было.

По прогнозам аналитиков, воплощение широкого круга социальных и экономических реформ придется на 2019 год. Судя по всему, с этого года вступит в силу и законопроект об увеличении выслуги лет силовых структур, пенсионное обеспечение которых регулируются отдельным законом от 12.02.93 г. N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей» (далее – закон N 4468-1).

Размер пенсии по выслуге лет увеличивается

Размер пенсии по выслуге лет вскоре увеличиться. Если сейчас он составляет 50% от денежного довольствия по достижении 20 лет службы (ст.14 закона №4468-1), то с принятием закона она составит 65% от довольствия с последующим увеличением по 3% ежегодно, но не более 85% (в этой части закон не меняется).

Денежное довольствие

Реформа МВД в 2019 году коснется увеличения зарплат и денежного довольствия всех служащих структуры. Помимо изменения размера заработной платы, в Министерстве внутренних дел обсуждается вопрос сохранения всех дополнительных плат и льгот. По словам Министра МВД, одной из главных составляющих, которая будет влиять на формирование оклада полицейских, должна стать аттестация. Также на формирование зарплаты будут влиять достижения служащего и его отношения к своей работе.

Увеличение размеров пенсий

Существенного повышения пенсий в МВД в 2019 году также не планируется. Понятно, что без привычного денежного довольствия ветераны органов не останутся. Если кому-то и станут повышать пенсии в этой стране, то бывшие сотрудники МВД, несомненно, будут первыми в очереди. В соответствии с последними указами президента РФ, их пенсии в 2019 году будут проиндексированы с учетом инфляции.

Увеличение зарплаты и пенсии МВД РФ (полиции): реформы в 2020-2021 году, последние новости

В бюджете страны уже запланировано увеличить финансирование МВД в течение ближайших двух лет. Нужно вернуть значения, которые существовали в 2016 году, пока Росгвардию не сделали отдельной структурой. Но что же это принесет силовикам и их пенсионерам на практике, нужно разбираться, ведь новости звучат противоречивые.

Какие решения уже приняты новым составом правительства по поводу окладов силовиков

Пресс-служба сообщает, что председатель Мишустин уже подписал документ о том, что с 21-го января сотрудники Росгвардии и МВД, а также военные получают надбавку в 100%, если они служат в Москве и Петербурге, а также областях.

Документ отмечает, что надбавка полагается тем сотрудникам, что участвуют в охране порядка, проходят службу в ОВД, в организациях либо подразделениях, выполняющих задачи и полномочия МВД РФ.

С начала следующего года зарплаты планируют повысить и тем сотрудникам, что проходят службу в других субъектах РФ. Средства для работников министерства выделяют из бюджета страны, региональные полицейские могут рассчитывать на повышение за счет местных региональных бюджетов.

Планируется учесть также особенности труда у защищающих порядок в мирное время полицейских. К примеру, полицейским из северных регионов зарплату поднимут больше, чем из центральных.

Зарплата полицейского складывается из нескольких составляющих:

оклад — основная часть;
доплата за риск для жизни;
доплата за рабочие дни без нормы часов;
доплата за профессиональный уровень и класс;
доплата за нахождение в непростых условиях климата.

Каждая из этих доплат составляет определенный процент к основному окладу, и с его повышением растут и остальные проценты начислений.

Придется ли сокращать штат в связи с тем, что силовикам повысили заработную плату

Сотрудников МВД еще с прошлого года волнует, что правительство собралось сократить часть государственных служащих. Формально все сотрудники Внутренних Дел находятся в статусе госслужащих. Вероятность попасть под сокращение штатов в собственной организации из-за оптимизации существует, и беспокоит всех.

Не секрет, что руководители выбирают тактику сокращения не конкретных работников, а стараются полностью избавиться от должности в штатном расписании.

В настоящее время в силовых структурах уже ощущается явный дефицит кадров. Если же продолжить практику сокращения штатных должностей и терять специалистов, то данный подход может осложнить полиции работу. Выполнение серьезных задач, связанных с ответственным подходом и требующих редких компетенций может оказаться под сомнением.

Профсоюзы сотрудников МВД согласны с экспертными мнениями: реформирование в полиции уже давно назрело. Но совершенствовать ее работу нужно, оставляя на месте кадры, которые помогают сохранять правопорядок.

Ходят слухи о том, что будут сокращать штат по региональным управлениям дорожной инспекции, планируется вывести из штата 2 тысячи сотрудников. Сокращение также предполагают проводить, сокращая именно вакансии, а не конкретных людей. Столицу это сокращение в штате не затронет.

При этом сотрудников увольнять никто не собирается, их будут перекидывать на новые места службы, где нагрузка в скором времени резко увеличится.

Пенсионные вопросы в МВД

Ведомственная пенсия считается одним из самых важных преимуществ работников МВД. По закону индексация для пенсионеров МВД проведется в размере 5,8%

Средний размер пенсий бывших служащих в МВД с 1-го января — 17 тысяч рублей.

Если сопоставить размер пенсий гражданских лиц и пенсий силовиков, нужно учитывать: в МВД значительно более короткий срок службы, и поэтому сотрудники могут себе заработать еще одну пенсию, причем имеют право получать одновременно обе выплаты.

Реформирование МВД

Президент страны уже подписал указы:

о реформировании структур силовиков;
о расширении функций министерства;
об изменении в кадрах;
заменен предельный возраст, в котором можно оставаться на службе в разных должностях;
определен предельный возраст, в котором берут служить в структурах МВД.

При всем прочем, речь о повышении выслуги лет не заходит, как и о повышении пенсионного возраста, у всех категорий сотрудников они сохраняются.